Alectas ITP2-pensioner höjs 10,84% – ytterligare premiereduktion 2023
• ”Vi är ett bolag som ägs av våra kunder och det här är ett tydligt exempel på stabiliteten och styrkan i vår ömsesidiga model”l, säger Alectas VD Magnus Billing.
Alecta meddelade i dag på morgonen att bolagets styrelse fattat beslut om att höja de förmånsbestämda ITP 2-pensionerna med 10,84 procent för 2023, vilket motsvarar inflationen det senaste året. Styrelsen har även beslutat om premiereduktion för förmånsbestämd ålders- och familjepension och fortsatta premiereduktioner för riskförsäkringar.
Den rekordartade höjningen av ITP2-pensionerna avser både pensioner som betalas ut och intjänad pension som ännu inte börjat betalas ut. Beslutet innebär att över 50 miljarder kronor fördelas ut till drygt 1,6 miljoner kunder; 641 000 ITP-pensionärer och 960 000 kunder vars pension ännu inte har börjat betalas ut. Alecta påpekar att man sedan ITP-planens tillkomst 1960 har Alecta höjt pensionsutbetalningarna i takt med inflationen.
Styrelsebeslutet om premiereduktion innebär att premierna för förmånsbestämd ålders- och familjepension sänks 2023 med 40 procent. Den fortsatta premiereduktionen för riskförsäkring innebär att premierna för sjukförsäkring reduceras med 90 procent och premien för premiebefrielse vid sjukdom och föräldraledighet reduceras med med 60 procent.
Totalt uppgår premiereduktionerna på riskpremier och sparpremier till cirka 7,9 miljarder kronor, motsvarande cirka 1,5 procent av ITP-företagens sammanlagda lönesumma under ett år. Till det kommer minskade kostnader för företagen på ytterligare 3,3 miljarder kronor som en effekt av uppräkningen av intjänade pensionsrätter. Alecta framhåller att de beslutade premiereduktionerna minskar företagens kostnader med totalt 11,2 miljarder kronor 2023.
— Det är väldigt bra att Alecta genom dessa premiereduktioner kan bidra till att svenska företag minskar sina kostnader, särskilt när vi befinner oss i oroliga ekonomiska tider. Vi är ett bolag som ägs av våra kunder och det här är ett tydligt exempel på stabiliteten och styrkan i vår ömsesidiga modell, säger Alectas VD Magnus Billing i en kommentar.
Det är andra året i rad som Alecta sänker premierna som företagen behöver betala.
Alecta konstaterar också att den senaste tidens ränteuppgångar har lett till höjd konsolideringsnivå för Alectas förmånsbestämda försäkringar, vilket möjliggör fortsatta sänkningar.
— Alectas finansiella ställning är mycket stark. Konsolideringsnivån uppgick den 30 september 2022 till 189 procent och överstiger därmed med god marginal nivån 150 procent som enligt Alectas konsolideringspolicy krävs för att kunna ge premiereduktioner, säger Fredrik Palm, produktchef på Alecta, i sin kommentar.
Premien för Alectas tjänstegrupplivförsäkring TGL lämnas oförändrad på 26 kronor per månad och anställd.
