Folksam höjer KTP 2-pensionerna med 10,84 procent nästa år
• ”Folksam är finansiellt starkt och allt överskott ska gå tillbaka till våra kunder i form av exempelvis återbäring eller sänkta premier. Vi kan se tillbaka på ett antal år med bra avkastning på våra förvaltade pensionspengar inom dessa avtalsområden och därför genomför vi nu kraftiga sänkningar av premierna för många företag”, säger Katrin Röcklinger, chef för affärsområde Liv på Folksam.
Folksam meddelar att 70 000 kunder hos Folksam med förmånsbestämd tjänstepension, inom ramen för KTP 2, får sin pension höjd med 10,84 procent per den 1 januari.
Även den intjänade pension för cirka 90 000 kunder där pensionen ännu inte börjat betalas ut ökar med motsvarande procentsats.
Höjningarna är på samma nivå som de höjningar som beslutades av Alecta i november.
Folksam meddelar också att cirka 2 600 arbetsgivare kan räkna med premiereduceringar på 60 procent under 2023.
— I dessa tider när allt fler märker av den rådande ekonomiska oron och stigande priser kan höjningen av tjänstepensionen med nästan elva procent göra stor skillnad. Dessutom kommer kostnaderna minska kraftigt för nästan 2 600 arbetsgivare vilket kommer ha en positiv effekt för många av dessa företag, säger Katrin Röcklinger, chef affärsområde Liv på Folksam, i en kommentar.
Detta är i sammanfattning de förändringar av KTP-pensionerna som Folksam genomför i januari 2023:
1. Privatpersoner, drygt 160 000 personer:
• Pensionstillägg och fribrev inom ramen för KTP 2 höjs med 10,84 procent vilket motsvarar inflationen det senaste året
• Sjukpensionstilläggen höjs med 10,84 procent inom KTP 2, motsvarande siffra för KTP1 är 8,70 procent
2. Arbetsgivare, knappt 2 600 stycken:
• Premiereducering för ålderspension och familjepension med 60 procent
• Premiereducering för sjukpension med 90 procent (KTP 2) respektive 50 procent (KTP 1)
• Premiereducering för premiebefrielseförsäkringen med 90 procent (KTP 2) respektive 15 procent (KTP 1)