Etikett: Movestic

Två av tre fonder hos Movestic får grönt ljus för hållbarhet

66 procent – nästan två av tre – av Movestics fonder för grönt ljus för sitt hållbarhetsarbete, visar Movestics sammanställning som publiceras i dag. Det är en rejäl förändring jämfört med föregående år då motsvarande siffra låg på 47 procent.

Det är andra året som Movestic gör en sammanställning över hållbarhetsarbetet i de fonder som ingår i fondutbudet.

Movetstics hållbarhetsbetyg är en sammanvägning av fondernas hållbarhetscertifieringar och en analys av hur bolagen arbetar med att implementera sina policier. Att en större andel fonder får betyget grönt ljus beror delvis på att fler fonder med fokus på hållbarhet har tagits in på Movestics fondtorg. Dessutom har ett antal fonder gått från betyget gul till grön.

– Hållbarhet är inte längre något bara för nischfonder, utan numer fullt integrerat i många aktiva aktie- och räntefonders investeringsanalys. Även hedgefonder där hållbarhet tidigare ansågs vara en omöjlighet arbetar nu aktivt med ämnet, säger Marie Lindskog, Senior Fondanalytiker på Movestic, i en kommentar.

Sammanställningen visar att allt fler fonder arbetar med exkludering som en del av sin strategi. Vanligast är att fondbolagen exkluderar kärnvapen; 71 procent av bolagen i Movestics fondutbud gör det. Tobak, alkohol och pornografi exkluderas av 58, 54 respektive 47 procent. Det blir även allt vanligare att välja bort fossila bränslen, 31 procent av bolagen exkluderar fossila bränslen.

Ssammanställningen omfattar samtliga 89 fonder från 32 olika fondbolag i Movestic fondutbud.

Här hittar du sammanställningen.

Robotrådgivning i ITP! Nu lanserar Movestic roboten MAIA

Nu lanseras MAIA – Movestics system för robotrådgivning om placeringar. MAIA är tillgänglig för ITP-sparare redan från den 1 oktober i samband med att de nya upphandlade försäkringsalternativen blir valbara. Enligt Movestic är MAIA det första exemplet på robotrådgivning i ITP. 

Movestic är nytt som valbart bolag inom fondförsäkring för ITP, och erbjuder nu tre olika alternativ för sina sparare.

För det första kan man själv välja ur hela det tillgängliga fondutbudet hos Movestic. Fondutbudet i ITP består i dag av elva fonder från åtta olika förvaltare.

För det andra kan man Movestics generationsanpassade entrélösning med Didner & Gerge Aktiefond och Öhman Global Hållbar som fem år innan pension delvis läggs i en korträntefond. Avgiften för entrélösningen är 0,20 procent vid starten och som lägst 0,12 procent när andelen av räntefonden är som högst.

Och för det tredje blir det alltså möjligt att ta hjälp av robotlösningen MAIA som hjälper spararen att sätta ihop en individuellt anpassad portfölj av fonder utifrån de egna preferenserna när det gäller risk och geografisk allokering.

– Entrélösningen är ett bra alternativ för många, och för den som vill vara mer aktiv i sitt sparande finns MAIA. Viktigast är dock att göra ett aktivt val baserat på ålder och år kvar till pension, säger Movestics VD Linnéa Ecorcheville i en presskommentar.

– Den stora risken i ITP är att spararna tar för lite risk och därför får för lite pension i slutänden. Vi hoppas vår robot kan inspirera fler att välja.

Movestic ökar utbudet med Kinafond och tillväxtfond

Movestic meddelar att man från den 19 september har adderat två nya fonder till sitt utbud av valbara fonder. 
Det handlar dels om en Kinafond som investerar i inhemska kinesiska aktier, dels om en fond som investerar i små och medelstora bolag i tillväxtländer.
Kinafonden Schroder China A investerar i aktier noterade på Shanghai- och Shenzhenbörserna.
Fonden Aviva Emerging Small Cap investerar i små- och medelstora bolag i tillväxtländer. Enligt Movestic är denna typ av aktier ofta underanalyserade och har dessutom en låg korrelation mot andra aktiemarknader.

Movestic ökade premievolymen med 13 procent under första halvåret

Under första halvåret i år uppgick Movestics premievolym till 2,4 miljarder kronor, vilket motsvarar en ökning med knappt 13 procent jämfört med första halvåret 2017. Det framgår av information från Movestic under måndagsförmiddagen. 

Sedan årsskiftet har det förvaltade kapitalet ökat med 6,7 procent till 34,4 miljarder SEK.

– Vi fortsätter att växa samtidigt som vi det senaste året initierat ett stort utvecklingsarbete inom digitalisering, med syfte att automatisera, effektivisera och förenkla för såväl försäkringsförmedlare som kunder, säger Linnéa Ecorcheville, VD för Movestic, i en presskommentar.

Movestic meddelar att den 1 oktober är premiärdatumet för den första automatiserade tjänsten från företagets nya sparrobot, som ska hjälpa spararna med fondvalet. Movestic förvärvade under förra året bolaget Sparplatsen som tagit fram en teknik för robotrådgivning.

Den 1 oktober blir också Movestic valbart för fondförsäkring inom tjänstepension ITP.

Movestic, Moderna, Naventi och Euro Accident blev Tydligas val

De förmedlare som är anslutna till Tydliga har röstat fram vad man anser är årets bästa bolag inom olika kategorier. Omröstningen genomfördes inför förmedlarorganisationens evenemang Tydligadagarna 2018. 

Det här är vinnarna i de olika kategorierna.

Årets Fondförsäkringsbolag: Movestic

Årets Sakbolag: Moderna

Årets Fondbolag: Naventi fonder

Årets Riskförsäkringsbolag: Euro Accident

– Stort grattis!, skriver Tydliga på sin hemsida. 

Anders Malcolm ny VD för Movestic Kapitalförvaltning

Movestic meddelade på måndagsmorgonen att Anders Malcolm utsetts till VD för Movestic Kapitalförvaltning. Han kommer närmast från en roll som ansvarig för Movestics fondverksamhet i Luxemburg.

Movestic Kapitalförvaltning AB är ett helägt dotterbolag till Movestic Livförsäkring AB som förvaltar Movestics egna fonder, samt levererar analystjänster till Movestic Liv & Pension.

Anders Malcolm återvände 2016 till Sverige efter en lång internationell karriär med tidigare positioner på den tyska kapitalförvaltaren Assenagon, SEB i Luxemburg, Vontobel och JP Morgan. Han efterträder nu Henrik Nilsson som lämnat Movestic för att bli ny VD för Max Matthiessen Värdepapper AB. 

– Vi är glada över att Anders har tackat ja till att leda Movestic Kapitalförvaltning. Hans ledarskap och erfarenhet inom kapitalförvaltning, både i Sverige och utomlands, är en stor tillgång för Movestic i den fortsatta utvecklingen av vårt utbud, säger Linnéa Ecorcheville, VD för Movestic-koncernen, i sin kommentar.

 

Michael Gunnarsson tillbaka på Movestic – blir ny AO-chef

Michael Gunnarsson har anställts som chef för affärsområdet Sparande & Pension på Movestic Liv & Pension. Under åren 2009–2012 var han anställd på Movestic som vice VD och VD. Hans nya befattning tillträds omgående.

– Jag är väldigt glad över att presentera Michael Gunnarsson som chef för affärsområdet Sparande & Pension. Michaels kunskap om företaget och breda kompetens inom, såväl digitalisering som fonder, pension och sparande, blir en stor tillgång i det förändringsarbete vi för närvarande genomför, säger Linnéa Ecorcheville, VD för Movestic Liv & Pension, i en presskommentar.

Michael Gunnarsson lämnade Movestic 2012 för att bli VD för ODIN Fonder. Sedan 2015 har han varit verksam i eget konsultbolag och innehavt ett antal styrelseposter, bland annat i Movestic Kapitalförvaltning AB. Han har också under våren haft ett konsultuppdrag hos Movestic. 

– Det är roligt att komma tillbaka i en linjeroll på ett företag jag känner starkt för. Den utveckling som Movestic gör under den nya ledningen är väldigt intressant och en resa jag gärna vill vara med på. Movestic har sedan början av 2017 ny vd och i december 2017 köpte bolaget en investeringsrobot som ett led mot att bli digitalt ledande inom försäkring, pension och sparande, säger Michael Gunnarsson i en kommentar. 

Movestic kompletterar med tre nya småbolagsfonder

Movestic har utökat sitt fonderbjudande med tre nya fonder: Lannebo Småbolag, Didner & Gerge US Small and Microcap och Öhman Sweden Micro Cap.

Enligt Movestic är de tre nya fondernas gemensamma nämnare är att de har en utpräglat aktiv förvaltning och inriktar sig på långsiktiga investerare som vill satsa på små och medelstora företag.

Lannebo Småbolag investerar i små och medelstora nordiska bolag med tonvikt på Sverige. De bolag som fonden investerar i får vid investeringstillfället ha ett börsvärde uppgående till högst en procent av den svenska aktiemarknadens totala börsvärde. 

Didner & Gerge US Small and Microcap investerar i små företag i hela världen men med ett amerikanskt fokus. Fonden startades 2016.

Öhman Sweden Micro Cap beskrivs som en aktivt förvaltad aktiefond som placerar i mindre bolag noterade på Stockholmsbörsen. Fonden kan investera upp till tio procent av sitt värde på övriga nordiska aktiemarknader.

Helena Olsson går till Movestic från Burson-Marsteller

Helena Olsson har rekryterats till en nyinrättad tjänst som kommunikationschef med ansvar för PR, kommunikation och samhällskontakter. Hon tillträdde den 1 juli och kommer närmast från en position som VD för PR-byrån Burson-Marsteller.

Helena Olsson har lång erfarenhet som konsult och rådgivare inom PR och kommunikation. Hon har tidigare även arbetat som analytiker och som förvaltare på Riksgälden, UBS och på Investment Consulting Group.

– Movestic är ett väldigt spännande företag som under ny ledning genomför ett arbete för att utveckla ett modernt digitalt erbjudande av tjänster inom pensionssparande och försäkringar. Jag ser mycket fram emot att vara med på den resan, säger Helena Olsson i en kommentar.

Henrik Nilsson länmar Movestic för Max Matthiessen

Max Matthiessen meddelar i dag att man har rekryterat Henrik Nilsson som ny VD för Max Matthiessen Värdepapper AB. Han kommer närmast från ett uppdrag som VD på Movestic Kapitalförvaltning AB, och efterträder nu Anders Aronsson som har fått en ny roll inom Max Matthiessen-koncernen.

Henrik Nilsson tillträder sin nya tjänst senast i oktober 2018. Tidigare har han bland annat arbetat som chefsjurist inom Movestic-koncernen och som bolagsjurist på AFA Försäkring.

– Henrik har en gedigen kunskap inom vårt område och är väl förtrogen med de regelverk vi verkar under. Jag är övertygad om att han med sin erfarenhet och bakgrund kommer att bidra till verksamhetens fortsatta framgång, säger Glenn Nilsson, vice VD på Max Matthiessen AB, i en presskommentar.

Anders Aronsson övergår i samband med att Henrik Nilsson tillträder, till en ny tjänst där han får ett strategiskt ansvar för koncerners produkterbjudande inom sparande och analys. Han kvarstår i koncern- och affärsledningen och som styrelseledamot i Värdepappersbolaget och Navigera.

Movestics premier steg 15 procent till 4,2 miljarder kronor 2017

Under förra året ökade premieinkomsten inom fondförsäkring med 15 procent till 4,2 miljarder kronor för Movestic Liv & Pension. Det meddelade bolag i dag på förmiddagen. 

Det förvaltade kapitalet ökade med 16 procent jämfört med 2016 och uppgick till 32 miljarder kronor. Resultatet före skatt förbättrades till 114,2 (105,4) miljoner kronor.

Movestic meddelar även att man är fortsatt fjärde största bolag på den totala tjänstepensionsmarknaden och tredje största bolag, med 11,6 procents marknadsandel, inom segmentet rådgiven tjänstepensionsförsäkring.

– Under 2017 gav fonderna i vårt utbud bra avkastning inom många tillgångsslag och kategorier. Allra bäst gick det för några av våra tillväxtmarknadsfonder som presterade klart bättre än marknadssnittet. 2017 blev därmed ett bra år både för Movestic som bolag och för våra kunder. De finansiella nyckeltalen fortsatte att utvecklas positivt och Movestic har en fortsatt stark position inom sitt kärnsegment, tjänstepensionsförsäkring, säger Linnéa Ecorcheville, VD på Movestic, i en presskommentar.

– Under 2018 har vi siktet inställt på att ytterligare förstärka våra insatser inom automatisering och digitalisering. Det innebär att vi kommer att fortsätta lansera digitala tjänster som kompletterar vårt kunderbjudande och som tillgodoser förmedlarnas och kundernas behov av enkla och tillgängliga lösningar.

Movestic senaste livbolag att ansluta sig till Fullmaktskollen

I dag meddelades att Movestic Liv & Pension är senaste livbolag att ansluta sig till digital fullmaktshantering via Fullmaktskollen.

Fullmaktskollen hanterar fullmakter för både företags och privatpersoners pensioner och livförsäkringar. Tjänsten är tänkt att ge en överblick över olika fullmakter. Det är också möjligt att via tjänsten lämna och återkalla fullmakter.

Fullmaktskollen är helt digital vilket underlättar administrationen för såväl sparare, förmedlare som pensionsbolag.

Movestic kommer att ansluta sig till Fullmaktskollen under andra kvartalet 2018.

– För oss är det självklart att ansluta oss till en lösning som skapar effektiv hantering av liv- och pensionsförsäkringar. Att digitalisera fullmaktshanteringen är ett naturligt steg för oss i vårt ständigt pågående digitaliserings- och effektiviseringsarbete. Vi ser även att våra samarbetspartners har stor nytta av att vi snabbt ansluter oss till Fullmaktskollen, säger Linnéa Ecorcheville, VD på Movestic, i en presskommentar.

 

 

Movestic drar ned – 20 procent av tjänsterna försvinner

Movestic har beslutat att inleda ett program för effektivisering, som innebär att bolaget under året minskar organisationen med cirka 20 procent av personalstyrkan. 

Effekterna av nedskärningarna kommer att realiseras redan under 2018 och återinvesteras i ytterligare åtgärder som förbättrar både kvalitet och erbjudande, enligt bolaget.

Movestic betonar att siktet är inställt på att leda utvecklingen av digitala tjänster i branschen. Det ställer krav på teknik- och kompetensinvesteringar. Under 2017 inleddes ett arbete med fokus på att effektivisera processer genom automatisering och digitalisering, som nu resulterar i personalneddragningarna.

Det är självklart ett tufft beslut att genomföra besparingar som drabbar våra medarbetare, särskilt i tider där det går så bra för oss finansiellt. Vi har dock ambitionen att alltid ligga i framkant och att vidareutveckla vårt erbjudande för både förmedlare och kunder, och vill redan nu förbereda oss för skiftet som branschen står inför, säger Movestic VD Linnéa Ecorcheville i en presskommentar.

 

Affärsområdeschef Magnus Julin lämnar Movestic i mars

Movestic informerade i dag om att affärsområdeschef Magnus Julin lämnar företaget. Han kommer att sluta på Movestic den 7 mars. Rekrytering av ersättare påbörjas under våren.

Magnus Julin har varit anställd vid Movestic sedan 2014, som chef för affärsområde Sparande & Pension. Tidigare har han haft en rad ledande befattningar vid Skandia, bland annat försäljningschef vid SkandiaLink och försäljningsdirektör vid Skandia i Danmark. 

Enligt pressinformationen från Movestic har han under sin tid i bolaget drivit och genomfört en stark tillväxtagenda, och Movestics marknadsandelar och förvaltat kapital har gått starkt framåt under hans ledning.

– Magnus har varit en stor tillgång för Movestic, både med sin djupa kunskap om marknaden och med sin energi och personlighet. Vi önskar honom lycka till i framtiden, vad han än väljer att ta sig an, säger Movestics VD Linnéa Ecorcheville i en presskommentar.

Magnus Julin kommenterar i ett pressmeddelande beslutet att lämna bolaget så här:

– Det är mycket förändringar på gång, både i marknaden och på Movestic, och jag har bestämt att det är en bra tid för mig att lämna. Jag har haft fantastiska år på Movestic och ibland måste man våga lämna när man har som roligast.

Robotrådgivaren Sparplatsen köps upp av Movestic Liv & Pension

Movestic Liv & Pension meddelar i dag att man förvärvar fintech-bolaget Sparplatsen med tillhörande robotrådgivning och plattform. Investeringsroboten kommer att bli tillgänglig för Movestics kunder under våren 2018.

– Vi vill möta marknadens krav på tekniska lösningar och tjänster, säger Movestics VD Linnéa Ecorcheville i en presskommentar.

– Vi har siktet inställt på att leda utvecklingen av digitala tjänster, och köpet av Sparplatsen är ett steg i den riktningen. Med en investeringsrobot positionerar vi oss för det skifte vi ser på marknaden. Kunderna förväntar sig tjänster som skapar nytta här och nu.

– Vi vill kunna möta kundernas behov och är inte främmande för olika samarbeten eller förvärv för att snabbare komma ut på marknaden. Upphovsmännen bakom Sparplatsen har väldokumenterade erfarenheter inom pensionsförsäkring, artificiell intelligens, machine learning och finansiell beteendevetenskap vilket gjorde att vi snabbt identifierade tjänsten som högintressant.