Nästan varannan svensk löntagare uppger att de har ganska litet eller mycket litet förtroende för Försäkringskassan, framgår det av en undersökning från Novus utförd på uppdrag av Forena.
Enligt Forena kan det vara ständiga försämringar och förändringar som har sänkt förtroendet och tilliten till sjukförsäkringen i allmänhet och till Försäkringskassan i synnerhet.
Varannan sjukskriven svensk uppger sig också vara ängsliga eller oroliga inför kontakten med Försäkringskassan. En av tre löntagare rapporterar till och med att man har legat sömnlös av oro när det gäller ersättning och närmare två av tio har varit rädda för att kontakta Försäkringskassan.
Nio av tio löntagare uppger i undersökningen att de tycker at det är viktigt att Sverige har en av EU:s bästa sjukförsäkring. Sex av tio säger sig vara villiga att betala mer till sjukförsäkringen, om de vet att det leder till en tryggare sjukförsäkring. Varannan vill se en obligatorisk rehabiliteringsförsäkring.
Varannan svensk tycker att politikerna inte engagerar sig tillräckligt i sjukförsäkringsfrågan och sex av tio tycker att politikerna inte tar bristerna på tillräckligt stort allvar.
Bästa betyg för en tryggare sjukförsäkring får Vänsterpartiet. Endast 21 procent av LO-medlemmar menar att Socialdemokraterna har den bästa sjukförsäkringspolitiken. På frågan om vilket parti som har den sämsta sjukförsäkringspolitiken svarar 41 procent ”vet ej” medan 20 procent svarar Moderaterna.
— Löntagarnas förväntningar på sjukförsäkringen är både möjliga och önskvärda. Vi är övertygade om att de riksdagspartier som kan skingra löntagarnas tvivel har mycket att vinna i höstens val. Vårt budskap till dessa riksdagspartier är att det är hög tid för en reform som stärker likvärdigheten, rättssäkerheten, inkomstbortfallsskyddet i sjukförsäkringen och ger rätt till rehabilitering. Samt säkerställer en försäkringsmässig finansiering av sjukförsäkringen, säger Forenas samhällspolitiske chef Håkan Svärdman i en kommentar.
Ett förslag från Forena är att rensa i floran av olika slags ersättningar vid sjukdom — något som skulle kunna bidra till ett ökat förtroende för sjukförsäkringen:
— Ett sätt att åstadkomma detta är att slopa dagens tio övriga ersättningar vid sjukdom och införa en enda ersättningsform: sjukpenning. Samt inför en obligatorisk rehabiliteringsförsäkring för arbetsgivarna. Sjukpenningförsäkringen bör gälla löntagare oavsett ålder, diagnos eller sjukskrivningstid. Sjukpenningen utbetalas till dess att individen återfår sin arbetsförmåga eller går i ålderspension.
Enligt Forenas förslag ska bedömningen av arbetsförmågan — precis som i dag — prövas vid fasta tidpunkter, parallellt med att ersättningsnivån successivt sänks från 80 till 65 procent av nettolönen. Ersättningen bör värdesäkras mot inkomsterna istället för mot priserna som sker idag. Med en rehabiliteringsförsäkring garanteras löntagarna även tillgång till professionell rehabilitering och snabbare återgång i arbete — samtidigt som arbetsgivarens risk att drabbas av kostnader för sjukfrånvaron minimeras. Arbetsgivaren får dessutom värdefullt stöd i genomförandet av sitt rehabiliteringsansvar. För att kompensera arbetsgivaren för rehabiliteringsförsäkringens kostnaden bör sjuklöneperioden halveras.
— Härigenom får vi ett sjukförsäkringssystem som det var tänkt att vara, menar Forena.
Här kan du som har ett abonnemang på Sak & Liv Premium ta del av Forenas rapport.