Den 26 november arrangerar Sak & Liv ett seminarium om det nya regelverket för tjänstepensionsföretag. Anmäl dig nu till seminariet — skicka in din anmälan senast nu på fredag den 18 oktober får du hela 800 kronors rabatt på ordinarie pris!
Klicka här för att anmäla dig redan nu — med 800 kronors rabatt!
Det nya regelverket för tjänstepensionsföretag har väckt mycket starka känslor i hela pensions-Sverige.
Reglerna bygger på EU:s IORP II-direktiv, och innebär i princip att det framöver kommer att uppstå en helt ny typ av försäkringsbolag — tjänstepensionsföretag — med i stor utsträckning ett helt annat regelverk än ”vanliga” livbolag som istället följer EU:s Solvens 2-regler.
Det innebär med andra ord ett helt nytt landskap för svensk livförsäkring.
Det nya regelverket påverkar därmed alla som har koppling till den svenska pensionsbranschen:
• En helt ny konkurrenssituation! Anställda i livbolag och pensionsbolag får plötsligt ett helt nytt regelverk att förhålla sig till. Därmed förändras konkurrensläget mellan olika typer av livbolag. Hur påverkas svenska pensionsbolag i förhållande till utländska aktörer? Vilka aktörer på den svenska marknaden blir vinnare, vilka blir förlorare?
• Nya råd om att välja pensionsbolag! Försäkringsförmedlare och pensionsrådgivare tvingas ta hänsyn till det nya regelverket när det gäller råd om vilket bolag som är rätt att välja för pensionen. Blir förutsättningarna bättre nu för tjänstepensionsbolagen att uppnå hög avkastning? Eller är det tvärtom så att tjänstepensionsbolagen får en tyngre regelbörda och tuffare kapitalkrav som minskar deras möjligheter till god avkastning i framtiden?
• Hur påverkas tjänstepensionerna framöver? Det nya regelverket får betydelse både arbetsgivare och arbetstagare — bland annat eftersom det innehåller helt nya informationsregler och kapitalkrav. Vilken betydelse får det för arbetsgivarnas val av pensionsbolag? Hur påverkas pensionsavgifterna i ett längre perspektiv — och vilken pensionsnivå kan dagens arbetstagare förvänta sig framöver?
Det nya regelverket väcker med andra ord en mängd intressanta frågeställningar.
Det ska sägas att alla pusselbitar ännu inte är på plats. Först i mitten av november fattar riksdagen beslut om den nya lagstiftningen, och senare under hösten kommer den slutliga versionen av Finansinspektionens föreskrifter. Det är alltså i dag inte möjligt att ge några defintiva svar på hur den nya lagstiftningen påverkar marknaden.
Men att frågorna kring det nya tjänstepensionsregelverket har betydelse — och engagerar folk i branschen — är ett understatement.
För sällan har en lagstiftningsfråga om tjänstepension i branschen rört upp känslorna i branschen så mycket:
• Sprickan i Svensk Försäkring. På grund av de skarpa motsättningarna mellan de renodlade tjänstepensionsbolagen och livbolag som verkar enligt solvens 2-regelverket har Svensk Försäkring — för ovanlighetens skull — inte kunnat lämna någon gemensam ståndpunkt i de olika remissomgångar som har varit. Istället har olika livbolag lämnat in olika remissyttranden — med diametralt skilda ståndpunkter.
• Branschaktörenas uppvaktningar av politiker. I en sällan skådad uppställning av påverkansförsök arbetar olika branschaktörer in i det sista med att berätta för riksdagspolitikerna om konsekvenserna av den nya lagstiftningen. Arbetsmarknadens parter vill berätta hur dagens system för information via valcentralerna riskerar att slås sönder, och dessutom göra pensionerna dyrare för arbetsgivare och anställda. AFA Försäkring pekar på att det nya regelverket omöjliggör ombildning av riskförsäkringsbolag till tjänstepensionsföretag. Arbetsgivare och arbetstagare i kommuner och landsting gör gemensam sak och beskriver tillsammans i debattartiklar hur det nya regelverket kan sänka pensionerna för alla anställda och leda till krav på högre pensionsavgifter.
• Tuff kritik mot FI:s förslag till föreskrifter. Flera av debattörerna på pensionsmarknaden har under senare tid riktat in sig på Finansinspektionens utkast till föreskrifter och allmänna råd för tjänstepensionsföretag, som man anser ställer allt för hårda krav på kapital och rapportering. Av de livbolag som framfört synpunkter är Skandia i princip ensamma om att ha tagit ställning för FI:s regelverksarbete. De flesta andra branschaktörer — inklusive fackliga företrädare — motsätter sig kraftigt bland annat FI:s förslag till kapitalkrav som man menar går långt utöver vad lagstiftningen förespråkar och därmed riskerar att leda till sänkta pensioner.
Som sagt — tunga frågor och starka känslor.
Klicka här för att anmäla dig redan nu — med 800 kronors rabatt!
Och det är inte undra på: Det nya regelverket berör ju på djupet några av Sveriges allra största kapitalförvaltare med tusentals miljarder kronor under förvaltning, och dessutom miljontals försäkrade svenskar vars pensioner påverkas av alla nya lagar och bestämmelser.
Därför är det högintressant för dig som arbetar professionellt med tjänstepensioner att ta del av vad som händer just nu kring det nya regelverket — för att förstå hur det påverkar framtidens pensionsmarknad och din verksamhet på pensionsområdet.
För att hjälpa dig att orientera dig i det nya landskapet för de svenska tjänstepensionerna har vi på Sak & Liv bestämt oss för att ordna ett seminarium om alla intressanta regelförändringar som är på gång för tjänstepensionsföretag. Även om inte alla pusselbitar är på plats än, tänker vi att det ligger ett stort värde i att få möta ledande aktörer när det gäller det nya regelverket och kunna påbörja anpassningen redan nu till de nya lagarna och reglerna!
Vid seminariet möter du bland andra företrädare för Finansdepartementet och Finansinspektionen som berättar om arbetet med det nya regelverket. Du får också träffa företrädare för några av Sveriges mest betydelsefulla och intressanta pensionsbolag — bland annat Alectas VD Magnus Billing och SPK:s VD Lars-Åke Vikberg.
Klicka här för att ta del av hela programmet!
Med andra ord; en möjlighet som du inte får missa att ta del av djuplodande information om det nya regelverket för Sveriges pensionsbolag och förstå hur det påverkar dig och din organisation!
Vi vet att du som beslutsfattare i branschen är upptagna och sällan har svårt att vara frånvarande en hel arbetsdag från jobbet. Därför har vi valt att hålla seminariet koncentrerat till en halvdag. Seminariet pågår mellan kl 13 och 17. Seminariet hålls den 26 november på Spårvagnshallarna, centralt i Stockholm. Att seminariet inte är längre än en halvdag innebär också att vi har möjlighet att hålla nere priset!
Just nu är det dessutom så att det är extra förmånligt att anmäla sig till seminariet! Anmäler du dig senast nu på fredag den 18 oktober, får du nämligen en förhandsrabatt på hela 800 kronor. Ett bättre erbjudande får du inte, när det gäller möjligheten att hålla dig välinformerad om pensionsbranschen kanske allra viktigaste fråga inför framtiden.
Inte mycket att tveka om, eller hur? 🙂
Här hittar du formuläret för din anmälan!
Varmt välkommen — vi ses!
Gunnar Loxdal
Publisher
Sak & Liv
PS. Bara en liten påminnelse — anmäler du dig senast nu på fredag den 18 oktober får du hela 800 kronors i förhandsrabatt! Missa inte det! Klicka här för att anmäla dig i tid.
