Resultatet i Nordea Liv & Pension ökade andra kvartalet med 82 %
Resultatet efter skatt för Nordea Liv & Pension i Sverige uppgick andra kvartalet till 249,3 miljoner kronor, en ökning med 82 procent jämfört med motsvarande period föregående år då resultatet var 137,1 miljoner kronor. Det framgår av rapporteringen från Nordea Liv & Pension i dag på morgonen.
Första halvåret i år blev resultatet efter skatt totalt 488,7 miljoner kronor, en ökning med 53 procent jämfört med första halvåret 2022 då resultatet var 319,1 miljoner kronor.
Det ökade resultatet har framförallt påverkats av en positiv värdeutveckling av det egna kapitalet. Även sparresultatet har förbättrats jämfört med förra året som en effekt av att kundmedel under förvaltning har ökat. Riskresultatet har också gått ut, drivet av ökade premieinbetalningar.
Driftkostnaderna är i linje med samma period föregående år.
Kundmedel under förvaltning har under första halvåret ökat med 13 procent och uppgick vid halvårrsskiftet till 253 miljarder kronor.
Avkastningen i portföljen Tjänstepension Garanti för genomsnittlig kund i arbetsför ålder var 7,58 procent under första halvåret. För kund som påbörjat utbetalning av sin pension var avkastningen 2,28 procent. Förvaltat kapital i Tjänstepension Garanti uppgick till 24 miljarder kronor vid halvårssiftet.
I Tjänstepension Fond fick en genomsnittlig kund i arbetsför ålder en avkastningen på 17,49 procent i Nordeas entrélösning Pensionsportfölj. För en kund som uppnått 65 år var avkastningen 14,24 procent.
Inbetalda premier ökade under första halvåret med 13 procent till 16,3 miljarder kronor. Andra kvartalet var ökningen av inbetalda premier 18 procent, till 7,2 miljarder kronor. Ökningen drevs till stor del av individuell tjänstepension genom ökade flöden av inflyttat kapital. Även premierna för kapitalförsäkring inom Private Banking och volymerna inom kollektivavtalad pension har, framförallt inom fondförsäkring, haft en positiv utveckling under första halvåret.
— Det första halvåret har präglats av en utmanande ekonomisk miljö med bland annat stigande räntor och hög nivå av inflation. Trots detta kan vi presentera ett kvartal där premierna, inflyttat kapital och kundtillströmningen har varit bättre än samma period föregående år. Vi har framförallt sett ett stort intresse för att flytta in kapital. I slutet av mars kom också beskedet från Collectum att Nordea återigen blir valbara inom kollektivavtalsområdet ITP och vi arbetar nu för fullt inför kommande lansering. Utöver det är vi extra glada att vi under kvartalet slutfört förvärvet av Advinans digitala plattform. Nu arbetar vi med att integrera Advinans i Nordea för att driva plattformen vidare under Nordeas varumärke, säger Johan Nystedt, VD för Nordea Liv & Pension, i en kommentar.
Undera andra kvartalet fortsatte Nordea Liv & Pension samarbete med NEA Partners och man agerar tillsammans med Nordea Private Banking ankarinvesterare när NEA Partners i juni genomförde en första stängning av sin tredje fond, NEA III. Den nya fonden möjliggör fortsatta minoritetsinvesteringar i entreprenörsledda bolag med fokus på att kombinera det bästa av entreprenörskap, nätverk och kapital.
— Vi arbetar hela tiden aktivt med våra illikvida tillgångar och letar efter hållbara investeringar på den svenska marknaden. Vid sidan av att NEA presterar bra tilltalar det oss att de har fokus på minoritetsinvesteringar i svenska entreprenörer och små och medelstora bolag runt om i landet. Att bidra till att dessa entreprenörer kan växa är i linje med hur vi vill utveckla vårt illikvida innehav, säger Johan Nystedt.
• För Nordeakoncernen som helhet ökade rörelseresultatet under andra kvartalet med 26 procent jämfört med motsvarande kvartal 2022, till 1 718 miljoner euro.
Här kan du som har ett abonnemang på Sak & Liv Premium ta del av Nordeakoncernens kvartalsrapport.