Så vill Avanza, Nordnet och Lysa förbättra flytträtten för pension
• ”Låt den försäkrade själv får rätt att besluta om flytt av fond- och depåförsäkringar i fribrev.” Per Lindberg på Nordnet, Åsa Mindus Söderlund på Avanza och Emilie Andersson på Lysa lanserade på måndagen ett nytt lagförslag som man tänker ska säkerställa att den lagstadgade flytträtten för individuell tjänstepension fungerar i praktiken.
Avanza, Nordnet och Lysa meddelar att man i dag lanserar ett förslag på lagändring av flytträtten för pensioner, där kravet på tidigare arbetsgivares samtycke tas bort. Detta menar förslagsställarna skulle säkerställa att den lagstadgade flytträtten för individuell tjänstepension fungerar i praktiken.
Förslaget framförs i form av en gemensam hemställan till Finansdepartementet. De tre bolagen pekar på att sparare fortfarande inte utan hinder kan flytta individuella tjänstepensionsförsäkringar eftersom flytten kräver samtycke från en tidigare arbetsgivare. Detta gäller även när arbetsgivaren sedan länge saknar ekonomiskt ansvar eller praktisk koppling till försäkringen.
Denna fråga har tidigare uppmärksammats bland annat av riksdagen som har uppmanat regeringen att utreda möjligheten att avskaffa kravet på tidigare arbetsgivares underskrift vid flytt av tjänstepension. Även FI konstaterade har konstaterat att samtyckeskravet utgör ett faktiskt hinder för flytt.
Förslaget från de tre bolagen innebär nu att den försäkrade själv ska få rätt att besluta om flytt av fond- och depåförsäkringar som ligger i fribrev.
– Flytträtten finns redan i lagen. Nu är det dags att den också fungerar i praktiken, säger Emilie Andersson, medgrundare på Lysa, i en kommentar.
De tre bolagen påpekar också att Finansinspektionen nyligen har uppmärksammat att avgifterna inom individuell tjänstepension i många fall är betydligt högre än inom kollektivavtalade lösningar.
– Små skillnader i avgifter kan få stor betydelse för pensionen över tid. Därför är det viktigt att sparare faktiskt kan välja den lösning som passar dem bäst och byta när bättre alternativ finns, säger Avanza Försäkrings VD Åsa Mindus Söderlund i sin kommentar.
Det gemensamma lagförslaget innebär inte att äganderätten till försäkringen förändras. Arbetsgivaren kvarstår som försäkringstagare och avtalspart, samtidigt som den försäkrade ges rätt att besluta om flytt. Förslaget påverkar inte heller försäkringens behandling vid bodelning, utmätning eller konkurs.
– Sparare ska inte behöva bli kvar i en lösning de vill lämna på grund av administrativa hinder. Här sticker Sverige ut i ett internationellt perspektiv. Förslaget ger den enskilde en flytträtt som är på riktigt, utan att ändra de grundläggande spelreglerna, säger Nordnet Pensionsförsäkrings VD Per Lindberg.
Förslaget innebär i korthet att den försäkrade ges rätt att besluta om flytt av individuella tjänstepensionsförsäkringar i form av fond- och depåförsäkringar som ligger i fribrev.. Arbetsgivaren kvarstår däremot som försäkringstagare och avtalspart. Reglerna om bodelning, utmätning och konkurs ska enligt förslaget inte påverkas.
