Etikett: Söderberg & Partners

Söderberg går in som delägare i Floreijn i Nederländerna

Söderberg & Partners har ingått ett partnerskap med nederländska rådgivningsföretaget Floreijn. 

Genom partnerskapet kommer bland annat Söderberg & Partners att äga en minoritetsandel i Floreijn. Det är första gången Söderberg & Partners expanderar utanför Norden. 

Målet är att tillsammans växa inom robot- och investeringsrådgivning i Holland. Söderberg & Partners skriver i ett pressmeddelande att man är en av de första aktörerna i Sverige att bygga robotrådgivningstjänster, med utgångspunkten att främst använda robotrådgivning i en hybridmodell med understöd av de traditionella rådgivarna.

Söderberg & Partners VD Gustaf Rentzhog säger så här i en presskommentar i dag: 

– Floreijn har på relativt kort tid etablerat sig som en stark utmanare i den holländska finansbranschen med fokus på investeringsrådgivning, exempelvis vid övergång från förmånsbaserad pension till premiebaserad pension. Vi tror att deras position på marknaden tillsammans med våra fintech-lösningar kommer att skapa förutsättningar för oss att förmedla väl underbyggda råd till ännu fler holländska sparare.

Floreijn grundades 2007 av tre entreprenörer och finns i Rotterdam och Gouda. Bolaget växer snabbt och har vunnit stora kunder som exempelvis Unit4, TNS och Toyota Material Handling. Floreijn kommer inledningsvis att fortsätta bedriva verksamheten under eget varumärke.

Skandia och SPP vinnarna i Söderberg & Partners egen trafikljusrapport

Skandia är årets tradlivbolag och SPP årets fondförsäkringsbolag. Det menar Söderberg & Partners som i dag presenterade sin trafikljusrapport över årets bäst presterande aktörer på den svenska finansmarknaden 2016.  

Så här lyder motiveringen när det gäller Skandia: 

”Skandia utses till årets livförsäkringsbolag då de har levererat en väldigt god riskjusterad avkastning på sina tillgångar. Livbolaget har under året hanterat överskottet bra och utför dessutom ett bra hållbarhetsarbete som belönats med grönt hållbarhetsbetyg.”

Och så här motiverar Söderberg & Partners utmärkelsen av SPP: 

”Årets fondförsäkringsbolag tilldelas SPP då de har haft en fortsatt skicklig fondselekteringsförmåga, kombinerat med kostnadseffektivt sparande och ett tydligt ställningstagande inom hållbarhet”

Förutom ”Årets livförsäkringsbolag” och ”Årets fondförsäkringsbolag” delade Söderberg & Partners även ut utmärkelsen ”Årets fondbolag”, som gick till Vanguard, och ”Årets hållbara aktör”, som gick till Öhman Fonder. 

Magnus Gewert går till Söderberg & Partners och startar nytt affärsområde

Magnus Gewert har rekryterats till Söderberg & Partners. Han kommer att bli VD för ett nytt bolag – S&P Compensation & Benefit Consulting AB – som ska arbeta med konsulttjänster inom området löner och förmåner. Det nya bolaget blir ett nytt affärsområde hos Söderberg & Partners.  

– Söderberg & Partners har visat sig vara i framkant tekniskt med bra systemstöd och tillgång till experter inom flera områden som behövs för att möta kundens behov. Jag ser detta som en spännande utmaning och är säker på att vi kommer skapa många nöjda kunder i det nystartade bolaget, säger Magnus Gewert i en presskommentar.

Vid starten kommer bolaget ha två medarbetare. Målsättningen är att öka antalet anställda. Bland annat kommer HR-inriktad personal att rekryteras.

Han blir ny informationschef på Söderberg & Partners

Söderberg & Partners har rekryterat Rasmus Löwenmo Buckhöj som ny informationschef. Han tillträder tjänsten den 27 februari.

I dag är han seniorkonsult och chef för Corporate Communications på kommunikationsbyrån Narva. Tidigare har han bland annat arbetat som pressekreterare för Moderaterna i riksdagen.

– Söderberg & Partners tar ett stort ansvar inför sina kunder. Det är den starka känslan av ansvar som driver organisationen till att ständigt vilja förse kunderna med analyser och råd av hög kvalitet, och det är samma starka känsla av ansvar och hjälpsamhet som kommer att prägla kommunikationsarbetet.  Jag är väldigt glad över att få bli en del av Söderberg & Partners, säger Rasmus Löwenmo Buckhöj i ett pressmeddelande i dag.

Rasmus Löwenmo Buckhöj tar över efter Gustaf Drougge som i slutet av januari gick till rollen som kanslichef för Moderaterna i Stockholm läns landsting.

 

Franchisetagare till Länsförsäkringar går in i Söderberg & Partners

Förmedlarföretaget Sörman & Partners AB blir nu en del av Söderberg & Partners. Sörman & Partners startade 1982 – då som generalagent till Vegete. Sedan 1998 har bolaget varit franchisetagare till Länsförsäkringar.

Enligt Söderberg & Partners passar bolagets erfarenhet av sak- och livrådgivning väl in i Söderberg & Partners ambition att växa vidare med kvalitet och fokus på nöjda kunder.

Sörman och Partners kommer nu att flytta till Söderberg & Partners lokaler på Sveavägen 13 i Stockholm.

– Jag är oerhört glad att hälsa våra nya medarbetare välkomna till Söderberg & Partners. Jag är övertygad kombinationen av deras erfarenhet, kompetens och tillgången till Söderberg & Partners verktyg och produkter kommer röna stora framgångar på marknaden, säger Johan Zethraeus, Growth Manager på Söderberg & Partners, i ett pressmeddelande.

– Sörman & Partners framgång har byggt på personligt engagemang och viljan att alltid finnas nära våra kunder. Tillsammans med Söderberg & Partners kommer vi att kunna erbjuda försäkringslösningar i framkant och får tillgång till ett mycket bra systemstöd och det ska bli otroligt spännande att verka under Söderberg & Partners flagg. Jag är övertygad om att Sörman & Partners ihop med Söderberg & Partners kommer skapa gemensam framgång och många nöjda kunder, säger Michael Deresjö, VD Sörman & Partners, i samma pressmeddelande.

Sörman & Partners AB hade under 2015 en omsättning på 26,7 (22,0) miljoner kronor och ett resultat på 5,6 (4,7) miljoner kronor. Företaget hade under året 15 anställda. 

Söderberg: Handelsbanken och Nordnet höjer sitt betyg i hållbarhet

Handelsbanken och Nordnet höjer sitt betyg i hållbarhet, och går från rött till gult i Söderberg & Partners granskning av svenska fondförsäkringsbolag.

Handelsbankens höjning beror på att företaget arbetar med hållbarhet i fondurvalet på ett nytt sätt, och har gjort det lättare för kunderna att välja fonder utifrån hållbarhet. Nordnets höjning beror på att de har inkluderat hållbarhet som en del av den modell de har för att välja in nya fonder.

Enligt Söderberg & Partners väljer nu allt fler bolag att inkludera hållbarhetsbetyg i sin fondförteckning. 

– Under hösten har vi kunnat se en ny trend att fler fondförsäkringsbolag har valt att inkludera Morningstars hållbarhetsbetyg i listan över fonder jämte avkastning och avgift. Det är en positiv utveckling att sparare nu har möjlighet att välja fonder utifrån hållbarhet hos de flesta fondförsäkringsbolagen, säger Johanna Gustafsson, ansvarig analytiker för fondförsäkringar på Söderberg & Partners.

Söderberg & Partners kommer framöver att justera sina betygsgränser för fondförsäkringsbolagen, så att det ställs högre krav för att få grönt och gult betyg.

KPA får sänkt totalbetyg i Söderbergs livbolagsanalys

En ny analys från Söderberg & Partners över livbolagens finansiella styrka visar att det ser ljusare ut för livbolagen. Det gäller dock inte KPA som får sitt betyg sänkt från grönt till gult. 

Enligt Söderberg & Partners är flera bolag försiktiga med att betala ut återbäring till kunderna. De livbolag som tillämpar återbäringsränta ligger alla – utom Skandia – under den historiska genomsnittsavkastningen.

– Livbolagens finansiella styrka bedöms överlag fortfarande vara god och därför klarar de flesta livbolagen av att fortsatt ta risk i sina portföljer utan att riskera att bli insolventa. Att räntorna nu verkar vända uppåt är bra för de flesta livbolagen. De är generellt känsligare för förändringar på skuldsidan, vilket leder till att räntehöjningar ökar solvensgraden, säger Kajsa Brundin, ansvarig för analyserna, i ett pressmeddelande.

En förändring som Söderberg har noterat är också att Skandia har höjt sin återbäringsränta från den 1 januari 2017 från 5 till 7 procent. Skandia har lyft fram alternativa investeringarna och aktietillgångarna som bidragande orsaker till den positiva utvecklingen.

Söderberg: Höjt hållbarhetsbetyg för LF Nya, SEB och Swedbank

Länsförsäkringar Nya Trad, Swedbank, SEB Gamla och SEB Pension & Försäkring får höjt betyg för hållbarhet i Söderberg & Partners årliga analys av hållbarhetsarbetet i de största pensionsbolagen.

Analysen – som genomförs för tredje året – omfattar tolv pensionsbolag.

Skandia och SPP behåller sina gröna betyg från i fjol. Tre bolag får sänkt betyg: AMF, Folksam ochLänsförsäkringar Gamla Trad. De tre har visserligen förbättrat sitt hållbarhetsarbete, men betygen från Söderberg & Partners är relativa och de övriga bolagen har alltså höjt sig mer

– Det är glädjande att pensionsbolagen prioriterar hållbarhet men även om det går snabbt framåt ligger finansbranschen långt efter många andra branscher, särskilt när det kommer till effekten av arbetet. Det är som att alla springer åt samma håll, men har glömt att undersöka vad som finns där, säger Kajsa Brundin, som är hållbarhetsansvarig på Söderberg & Partners, i ett pressmeddelande.

Här hittar du information från Söderberg & Partners om analysen. 

Söderberg: Hotet kommer inifrån – fel cyberförsäkring kan stå dig dyrt

Villkoren skiljer sig kraftigt åt mellan olika cyberförsäkringar, visar Söderberg & Partners senaste analys av försäkringsbolagens cyberförsäkringsprodukter. Inte minst är det viktigt att ha koll på vad villkoren säger om förluster då anställda blivit manipulerade och företaget lidit skada. 

Enligt Söderberg & Partners är det ofta företagens egna anställda som utgör det största cyberhotet. 

Inte så mycket för att de anställda vill företaget ont – utan för att de är omisstänksamma. En hackare kan manipulera företagets anställda för att komma åt känsliga uppgifter. Det kan till exempel handla om ett förfalskat mejl med virus som hämtar eller förstör information.

– En särskilt utsatt grupp är företag med hög personalomsättning. Det är inte enbart företagets egen information som är målet vid cyberangrepp. Risken att viktiga kunduppgifter går förlorade kan ofta vara än mer förödande för företaget och företagets rykte,  säger Tomas Ohlin som är affärsområdesansvarig för sak- och företagsförsäkring vid Söderberg & Partners. 

Söderberg & Partners har genomfört en ny analys av cyberförsäkringar, som visar att det finns avgörande skillnader mellan produkterna när det gäller manipulation av de anställda. Några försäkringsbolag ser till den anställdes aktsamhet och agerande, medan andra nekar ersättning där anställda varit orsaken till skadan.

Uppläxade! Söderberg slopar tioårsindex och ändrar fondnamn

Söderberg & Partners meddelade i dag att man ändrar namnet på sina fonder efter påpekande från Konsumentverket. Konsumentverket meddelade i en skrivelse den 29 oktober att namnet ”trygghet” i trygghetsfonderna kan anses vara otillbörlig marknadsföring.

Enligt Söderberg & Partners var syftet med namnet när fonderna namngavs, att det skulle vara tydligt för kunderna.

”Samtidigt kan vi notera att marknaden och bedömningskriterierna har förändrats och vi vill vara de första av många berörda bolag att rätta oss efter ny syn på hur fonder får namnges”, heter det i ett pressmeddelande.

Söderberg & Partners kommer också – efter påpekande från Konsumentverket – att upphöra med att redovisa ett tioårigt jämförelseindex för sina fonder. Fonderna har inte funnits så pass länge, men Söderberg menade tidigare att det var relevant att använda ett index så pass långt tillbaka eftersom man haft annan typ av förvaltning än fonder under den perioden. 

”Under 2016 har Söderberg & Partners haft en dialog med Konsumentverket om en Tioårsutvärdering av vår trygghetsförvaltning. Myndigheten har kritiserat marknadsföringen som de menar riskerar att vilseleda kunder. Vår utgångspunkt är att vi i all vår marknadsföring har kundernas främsta för ögonen men efter ny kommunikation med Konsumentverkets slutar vi nu använda jämförelseindex i vår marknadsföring”, skriver Söderberg & Partners i sin pressinformation. 

Klicka här för att läsa hela pressmeddelandet. 

Humle Kapitalförvaltning tillför Söderberg 15 miljarder kronor

Söderberg & Partners bekräftade i dag att man avtalat om att förvärva aktiemajoriteten i Humle Kapitalförvaltning. Humle har i dag cirka 15 miljarder kronor under förvaltning, fördelat på knappt 2 000 kunder.

Humle kommer att fortsätta verksamheten i eget namn och egna lokaler. Enligt Söderberg & Partners stärker förvärvet positionen som den största bankoberoende aktören inom kapitalförvaltning mot förmögna privatpersoner. 

Gustaf Rentzhog, Söderberg & Partners koncernchef, kommenterar affären så här i ett pressmeddelande:

– Humle Kapitalförvaltnings verksamhet har präglats av öppenhet, professionalism och att kunden alltid kommer först. Humle är en framgångsrik och seriös aktör som vi är väldigt glada över att välkomna.

Lennart Österlund, VD Humle Kapitalförvaltning, ger följande kommentar: 

– Vi är glada över att få en ny huvudägare som vill vara med och utveckla Humle långsiktigt. Humles kunder kommer att få tillgång till specialistkompetens inom en rad områden såsom juridik, analystjänster och rådgivningsverktyg. Söderberg & Partners kan också erbjuda oss i ledningen stöd när det gäller IT-frågor inför ett alltmer omfattande och komplext regelverk.

Humle Kapitalförvaltnings historia går tillbaka till 1997 då Myrberg & Partner Kapitalförvaltning grundades. År 1999 förvärvades bolaget, som då även bestod av fondbolaget Aktie-Ansvar, av Invik & Co AB. Sedan 2006 heter bolaget Humle Kapitalförvaltning och drivs och ägs till största delen av sina medarbetare. Under förra året omsatte Humle Kapitalförvaltning 99,2 (76,7) miljoner kronor och åstadkom ett resultat på 29,6 (16,8) miljoner kronor. Företaget hade under förra året 24 (23) anställda. 

Söderberg tappar i betyg – men toppar ändå SKI-mätningen

Söderberg & Partners toppar kundundersökningen om förmedlarföretag från Svenskt Kvalitetsindex för femte året i rad. Samtidigt uppvisar hela branschen – inklusive Söderberg & Partners – sjunkande betyg. 

Gustaf Rentzhog, koncernchef för Söderberg & Partners, säger i ett pressmeddelande nu på morgonen att branschen måste öka kundnöjdheten: 

– Det går att utläsa tre viktiga saker från mätningen. Att vi fortsätter göra ett riktigt bra jobb åt kunderna, att trenden med företagskunder som använder förmedlare är mer nöjda än kunder som har direktkontakt med försäkringsbolag och att alla i branschen har en hemläxa att göra med öka kundnöjdheten. 

SKI-undersökningen visar att företagskunder som använder en försäkringsförmedlare är mer nöjda jämfört med de kunder som har direktkontakt med ett försäkringsbolag.

Men samtidigt sjunker kundnöjdheten överlag. Branschen tappar i snitt 4 procentenheter i kundnöjdhet. Söderberg & Partners backar med 2,4 procentenheter.

– Det är fantastiskt roligt att se att vi har de nöjdaste kunderna vilket också är ett övergripande mål för företaget. Utmaningen framåt är att fortsätta att utvecklas och fortsätta växa och det är också särskilt glädjande att arbetet med nöjda kunder ger resultat också med hög tillväxt, säger Gustaf Rentzhog i pressmeddelandet. 

Pressuppgifter: Söderberg köper Humle Kapitalförvaltning

Nättidningen realtid.se uppger att Söderberg & Partners planerar att förvärva Humle Kapitalförvaltning. Affären är enligt Realtid tänkt att offentliggöras inom kort.

Humle Kapitalförvaltgning förvaltar i dag 14 miljarder kronor och har cirka 2 000 kunder. Styrelseordförande är tidigare moderatledaren Ulf Adelsohn. En annan styrelseledamot är Erik Saers, som tidigare har suttit i bland annat Finansinspektionen. Företaget bildades 2006 men ursprungligen startade bolaget 1997 och hette då Myrberg & Partner. Bland företagets kunder finns privatpersoner, företag, institutioner och kyrkliga församlingar.

Söderberg & Partners startades 2004 med visionen om att utveckla och förnya bank- och försäkringsbranschen. Företaget är i dag Sveriges ledande fristående rådgivare och förmedlare av försäkringar och andra typer av finansiella produkter.

Folksam: Så kan vi få ned antalet sjukdagar

Bättre insatser från Försäkringskassan krävs för att minska antalet sjukdagar. Det skriver Folksam i en färsk rapport. 

I dag publicerar Folksam sin rapport ”Välfärdstendens”.

Den första delen av rapporten har fokus på sjukfrånvaro. Enligt Folksam är det inte ett ouppnåeligt mål att komma ned i maximalt nio sjukdagar per år senast år 2020.

Men det sker inte av sig självt, utan kräver högre kvalitet på handläggningen från Försäkringskassan, menar Folksam. Detta gäller särskilt hur Försäkringskassan gör när man bedömer arbetsoförmåga. 

Folksams välfärdsanalytiker Håkan Svärdman säger i en kommentar i ett pressmeddelande att Försäkringskassan blivit sämre på att arbeta med rehabilitering de senaste åren, vilket är en förklaring till att sjukfrånvaron stigit. 

– Försäkringskassan medger att ökningen av sjukfrånvaron till stor del beror på brister i deras egen handläggning och villkorstillämpning. Förklaringen till den kraftiga nedgången av antalet nystartade sjukfall mellan 2008 och 2011 är att man då striktare tillämpade rehabiliteringskedjans villkor, vilket man misslyckats med efter det.

I dag har vi i Sverige i genomsnitt elva sjukdagar per anställd. Antalet sjukdagar har varierat kraftigt över tid. År 1988 låg sjukpenningtalet på hela 25 dagar per år, år 2010 låg sjukpenningtalet så lågt som sex dagar. 

För att läsa hela Folksams rapport – klicka här

Söderbergs rating: Uppåt för KPA, Folksam, LF Nya och Skandia

Folksam, KPA, Länsförsäkringar Nya och Skandia får sina betyg höjda till grönt i Söderberg & Partners senaste analys av landets pensionsbolag. Det skriver Dagens Industri i dag. 

Sedan tidigare ligger redan AMF och SEB Gamla på det högsta totalbetyget; grönt ljus. 

Två bolag i sammanställningen ligger kvar på gult ljus, nämligen Nordea och SEB Pension & Försäkring. SEB har en något mindre kapitalbuffert än jämförbara bolag, Nordeas livbolag har en svagare finansiell ställning än konkurrenterna. 

Men överlag menar Söderberg & Partners i sin analys, enligt DI:s referat, att pensionsbolagen överlag har en god finansiell styrka och kan ta risker i sin kapitalförvaltning utan att riskera att bli insolventa. Kajsa Brundin på Söderberg & Partners säger till tidningen att det inte är omöjligt att vi till och med får se höjda återbäringsräntor framöver