Kategori: Pension

McKinsey analyserar AP-fonder för 3,5 miljoner kronor

Konsultfirman McKinsey har fått i uppdrag av regeringen att analysera AP-fondernas verksamhet. 

Enligt uppdraget kommer man dels att göra en grundläggande analys av verksamheten, dels en analys inom två fokusområden: 

• alternativa investeringar

• kostnadsutveckling och benchmark för fonderna.

För uppdraget betalar staten sammanlagt 3,5 miljoner kronor.

Regeringsuppdraget är i enlighet med ett tidigare upphandlat ramavtal.  

Rapporten ska vara klart i mars. 

Inget mera Falcon! Nya förslag ska stoppa oseriösa premiepensionsbolag

Regeringen vill slippa ytterligare Falcon Funds-skandaler. Pensionsmyndigheten ska därför komma med nya förslag som minskar risken för oseriösa fondbolag på Pensionsmyndighetens fondtorg sig.

– Alla premiepensionssparare ska kunna känna sig trygga med att förvaltningen av deras premiepension sköts på ett säkert och professionellt sätt, säger socialförsäkringsminister Annika Strandhäll i ett pressmeddelande från regeringen i dag.

Falcon Funds-skandalen har väckt stor uppmärksamhet under året. Uppdraget till Pensionsmyndigheten blir nu att analysera och klargöra de risker som kan uppstå när fondbolag och förvaltningsbolag som förvaltar fonder på Pensionsmyndighetens fondtorg inte följer reglerna, och föreslå åtgärder för att reducera dessa risker.

– Vi ger nu Pensionsmyndigheten ett brett uppdrag att vända på varje sten för att åtgärda eventuella brister i premiepensionssystemet. Detta ska vara ett tryggt system, säger finansmarknadsminister Per Bolund.

Uppdraget ska redovisas senast den 19 juni 2017.

IORP:en i hamn! EU:s ministerråd beslutade om tjänstepensionsdirektivet

Nu har ministerrådet fattat beslut om att anta det reviderade tjänstepensionsdirektivet IORP II. När beslutet har publicerats officiellt, har medlemsländerna två år på sig att genomföra direktivet. 

IORP II är tänkt att innebära en modernisering och uppdatering av det nuvarande tjänstepensionsdirektivet.

Syftet med revideringen är bland annat att klarare regler för gränsöverskridande, ytterligare krav företagsstyrning och riskhantering, förbättrad information till medlemmar och förmånstagare, effektivare tillsyn och förstärkning av tjänstepensionsinstitutens roll som långsiktiga investerare.

Publicering av direktivet väntas ske före årets slut, eller allra senast i början av nästa år.

Sverige har påbörjat arbetet med en ny särskild rörelsereglering för tjänstepensionsföretag. I oktober meddelade regeringen en promemoria om den nya lagstiftningen skickas på remiss hösten 2017.

Här kan du ta del av ministerrådets pressinformation om direktivet. 

Insättningar på 38 miljarder kronor till premiepensionen i nästa vecka

Pensionsmyndigheten påminner i dag i ett pressmeddelande om att det med start på måndag i nästa vecka sätts in 38 miljarder kronor på svenska folkets premiepensionskonton. 

Maximal insättning till premiepensionen är 10 894 kronor, och genomsnittet per sparare är 6 714 kronor. Pengarna fördelas på spararnas fondkonton utifrån den valda fördelningen mellan olika fonder. Den som vill byta fonder eller ändra fördelning mellan fonder innan de nya pengarna placeras behöver göra det senast nu på torsdag, den 8 december. Fondbyte eller ändrad fördelning som begärs från den 9 december läggs på kö och genomförs när pensionsrättshandeln är avslutad, tidigast den 14 december.

Förutom överföringarna till premiepensionssystemet, genomförs under december också den årliga insättningen av intjänade pensionsrätter på pensionsspararnas konton. För 2016 bokförs pensionsrätter på 244 miljarder kronor i inkomstpension, eller i genomsnitt 43 192 kronor per person.

Pensionsskulden för inkomstpensionen uppgår före årets insättningar till 8 517 miljarder kronor. Skulden balanseras av de avgifter som betalats in, till ett värde av 7 457 miljarder, samt de 1 230 miljarder som finns i de fem AP-fonderna 1–4 samt 6.

Pensionsmyndigheten passar också på att i sitt pressmeddelande informera om att cirka 90 procent av alla anställda också har en tjänstepension där arbetsgivaren betalar in en summa varje månad. Enligt Pensionsmyndighetens uppskattning sätter arbetsgivarna i år in cirka 195 miljarder kronor till sina anställda. 

SPP: Hon går från kommunikation till kapitalförvaltning

Åsa Wallenberg tar steget från kommunikationschef i SPP-koncernen, till uppdraget som VD för SPP Fonder och fondchef i Storebrand Asset Management

Hon har tidigare varit verksam som börsmäklare i London och Stockholm, managementkonsult med fokus på regelverksimplementering, och som chef för investerarrelationer.

Som fondchef i koncernen får Åsa Wallenberg även ansvar för Delphi och Storebrand fonder. Hon tillträder som Fondchef och vd för SPP Fonder 1 januari 2017. 

– Vi har fantastiska produkter som ligger helt rätt i tiden, jag är dessutom övertygad om att efterfrågan kommer att öka i takt med att fler förstår vilken skillnad de kan göra med sitt kapital och samtidigt tjäna pengar, säger Åsa Wallenberg i ett pressmeddelande från SPP. 

– Jag har under åren jobbat nära kapitalförvaltningen i många frågor och kan koncernens fonderbjudande väl. Att tillsammans med teamet bygga vidare på den starka position vi redan har är därför en utmaning jag gärna tar mig an.

Storebrand Asset Management förvaltar i dag 600 miljarder kronor. SPP Fonder har i dag ett förvaltat kapital på cirka 150 miljarder kronor och är därmed det största fondbolaget i Sverige efter de fyra storbankerna. 

Längre tradränta och nya dödlighetsantaganden sänker premiepensionen

Pensionsmyndigheten har beslutat att sänka förskottsräntan inom den premiepensionens traditionella försäkring, från 3,0 procent till 1,75 procent. Sänkningen gäller från och med den 1 januari 2017.

Den huvudsakliga anledningen till att förskottsräntan sänks är att dagens låga räntor bedöms att förbli låga under lång tid framöver. För den traditionella försäkringen, med stor andel placering i räntebärande papper, innebär detta att prognosen för framtida avkastning måste skrivas ned jämfört med tidigare antaganden.

Pensionsmyndigheten har också justerat dödlighetsantaganden i premiepensionen med hänsyn till ökande livslängd.

De två förändringarna innebär sammantaget lägre premiepensionsutbetalningar från den traditionella försäkringen.

Premiepensionens traditionella livförsäkring har valts av 300 000 pensionärer. Genomsnittligt utbetalat belopp är cirka 400 kronor per månad.

Enligt Pensionsmyndigheten innebär sänkningen av förskottsräntan 67 kronor lägre premiepensionsutbetalning per månad för en 65-åring med ett premiepensionskapital på 100 000 kr. Det motsvarar en sänkning med 13,1 procent. För den som är 75 år motsvarar minskningen istället 9,4 procent. 

Förändringen av livslängdsantagandena innebären lägre månadsutbetalning på 13 kronor för den som är 65 år och har ett premiepensionskapital på 100 000 kronor. 

Klicka här för mer information om sänkningen. 

SEB stämmer tidigare minister på 2 Mkr efter misslyckad fastighetsaffär

SEB Pensionsforsikring, som ingår i SEB-koncernen, har stämt en tidigare minister på 2 miljoner kronor efter en misslyckad fastighetsaffär. 

Stämningsansökan, som kom in till Malmö tingsrätt den 30 november, rör en fastighetsaffär mellan danska SEB-dottern SEB Pensionsforsikring och fastighetsbolaget Serio Real Estate Development AB där den tidigare arbetsmarknadsministern Sven Otto Littorin i dag är VD. Fastighetsbolaget kom överens med SEB Pensionsforsikring om att förvärva en fastighet.

Men fastighetsbolaget kunde inte uppfylla vissa villkor i samband med den tänkta affären, och köpet fick avbrytas. 

 Parterna kom överens om att Serio skulle betala 2 miljoner kronor till SEB Pensionsforsikring för kostnader man haft i samband med den tänkta affären. 

Men någon betalning har inte dykt upp. SEB Pensionsforsikring stämmer därför Serio, tillsammans med de två huvudmännen bakom bolaget – bolagets VD Sven Otto Littorin samt entreprenören Joachim Grundin – som enligt stämningsansökan är solidariskt betalningsansvariga för skulden till SEB. 

SEB Pensionsforsikring ingår i SEB Life & Pensions Holding AB-koncernen.  

Klicka här för att läsa hela stämningsansökan. 

Ikeas lojalitetsprogram ger 14 700 kr per anställd i extra pensionsavsättning

Ikea har nu fastställt årets tilldelning per medarbetare i sitt  lojalitetsprogram, som går under namnet ”Tack!”.

Lojalitetsprogrammet omfattar personer som varit anställda minst fem år. För anställda i Sverige uppgår årets tilldelning till 14 700 kronor per person. 

Totalt i hela världen avsätts ytterligare 108 miljoner euro till medarbetarnas pension. Sedan lojalitetsprogrammet infördes för tre år sedan har Ikea avsatt totalt 413 miljoner euro. Pengarna fördelas mellan koncernens olika länder, baserat på varje lands andel av den totala lönesumman. En förutsättning för att det ska göras en avsättning till programmet, är att Ikea-koncernen som helhet når sina mål.

– Våra medarbetare är otroligt viktiga för oss. Tack! är ett sätt att tacka våra medarbetare för deras lojalitet och det känns roligt att vi kan dela vår framgång tillsammans med alla, säger Karin Bergman, HR-chef för IKEA koncernen i Sverige, i ett pressmeddelande.

Här kan du läsa hela pressmeddelandet. 

FTP-chocken! Alecta slår ut Skandia som ickeval för FTP1

Från och med 2017 är Alecta Optimal Pension ickevalsalternativ inom försäkringstjänstemännens tjänstepensionsavtal FTP 1 och den kompletterande tjänstepensionen FTPK. Avtalet gäller i fyra år och omfattar cirka 20 000 försäkrade.

Parter i FTP-planen är FAO – arbetsgivarnas organisation – och FTF respektive JUSEK, Civilekonomernas Riksförbund och Sveriges Ingenjörer. FTP 1 omfattar i huvudsak tjänstemän födda 1972 eller senare medan FTP 2 omfattar tjänstemän födda 1971 eller tidigare samt födda 1972 – 1978 som valt att avstå FTP 1. Skandikon fungerar som valcentral för FTP-planen. Hittills har ickeväljarnas premier i FTP 1 placerats i Skandia Liv. 

Alectas vd Magnus Billing kommenterade utfallet av upphandlingen så här i ett pressmeddelande: 

– Det är glädjande att Alecta har vunnit upphandlingen om ickevalet i de försäkringsanställdas egen tjänstepension. Det visar ännu en gång på styrkan i vår Alecta Optimal Pension produkt med fokus på enkelhet, låg avgift och konkurrenskraftig garanti samt goda avkastningsförutsättningar.

Alecta Optimal Pension är en traditionell livförsäkring. I grundutförandet är fördelningen 60 procent aktier, 10 procent fastigheter och 30 procent räntebärande. I dag omfattar Alecta Optimal Pension 65 miljarder kronor i förvaltat kapital.

Äntligen – nu inför Konsumenternas jämförpriser för pensionen!

Konsumenternas Försäkringsbyrå lanserar jämförpriser för privata pensioner. Det är tjänsten Pensionsguiden som nu har kompletterats med privata pensionsförsäkringar. 

Visserligen går det inte längre för privatpersoner att spara avdragsgillt i pensionsförsäkringar. 

Men många svenskar har redan en pensionsförsäkring. Och många av försäkringarna är flyttbara. Därför är det högintressant att få koll på kostnaderna.

Hemsidan för Konsumenternas Försäkringsbyrå presenterar nu jämförpriser för vad de privata pensionsförsäkringarna kostar i form av avgifter, kostnader och förlorad avkastning tills pensionen är utbetald. Dessutom framgår kostnaden för att flytta en privat pensionsförsäkring från ett bolag till ett annat.

– De privata pensionsförsäkringarna kommer att utgöra en del av många konsumenters totala pension, säger Carita Lindborg, biträdande chef på Konsumenternas Försäkringsbyrå, i ett pressmeddelande.

– Därför vill vi kunna visa ett JämförPris på privata pensionsförsäkringar, på liknande sätt som vi tidigare har visat på kostnaderna för kollektivavtalade tjänstepensioner.

Jämförpris presenteras endast från bolag som det är möjligt att flytta pengar till.

Regeringen går emot Riksrevisionen om skydd för pensionssparares förmånsrätt

Regeringen tycker inte att det just nu finns anledning att gå igenom lagen om säkerställda obligationer, med inriktning på att stärka skyddet av pensionsspararnas förmånsrätt. Därmed går man emot Riksrevisionens rekommendationer för att stärka pensionsspararnas ställning.

Hur skyddade är landets pensionssparare egentligen, när deras pensionspengar placeras i säkerställda obligationer? 

Riksrevisionen har undersökt den förmånsrätt som ska skydda pensionssparare och dem som investerar i säkerställda obligationer. Syftet med granskningen var att se om regeringens och Finansinspektionens agerande motsvarar målet om ett högt konsumentskydd. Undersökningen presenterades i maj i år.

Sammantaget fick regeringen och Finansinspektionen underkänt när det gäller skyddet för pensionsspararna. Riksrevisionens slutsats var att regeringen och Finansinspektionen inte i tillräckligt hög grad har beaktat att finansiell reglering påverkar obligationsmarknaden, att skyddet av förmånsrätten är beroende av värderingsregler och att Finansinspektionens tillsyn behöver motsvara behovet att skydda förmånsrätten. 

Riksrevisionen hade i sin granskning ett par rekommendationer till regeringen: 

Gör konsekvensanalysen i förväg! Säkerställ att den konsekvensanalys som görs i samband med att förslag om finansiell reglering lämnas till riksdagen inkluderar analyser av hur efterfrågan på obligationer och andra värdepapper kan påverkas av förslagen.

Vad blev effekten av reglerna? Utvärdera vilka effekter som reglering och andra åtgärder från staten har haft för pensionsbolagen i deras roll som motparter vid statens och bankernas utgivning av obligationer.

Stärk pensionsspararnas förmånsrätt! Gör en översyn av lagen om utgivning av säkerställda obligationer med fokus på att stärka skyddet av investerarnas förmånsrätt görs.

Regeringen har nu gått igenom Riksrevisionens granskning och överlämnat en skrivelse till riksdagen. Av skrivelsen framgår att regeringen tycker att det är rimligt att åtgärderna för den särskilda förmånsrätten uppmärksammas. Däremot tycker regeringen inte att det för tillfället är nödvändigt att genomföra en översyn av lagen om utgivning av säkerställda obligationer.

Regeringen motiverar sitt ställningstagande med att Finansinspektionen har fått ökade befogenheter och ökade resurser, att regleringen inom området skärpts och att det inom EU-kommissionen pågår ett arbete som kan påverka marknaden för säkerställda obligationer. 

 

Pensionera.se vann start-up-tävling – värderas till 85 Mkr

Internetförmedlarbolaget Pensionera.se har utsetts till vinnare i investmentbolaget Optimizer Invests start-up-tävling. Priset är en investering på upp till 15 miljoner kronor. 

Optimizer Invest har sedan september drivit tävlingen Start-up Hunt om vilket företag som ska ingå i Optimizers investeringsportföl. Tre finalister valdes ut för en slutpitch den 21 november, och Pensionera.se utsågs till vinnare. 

Pensionera.se vill gärna beskriva sig själva som ”ett Spotify för pensionssparande”. 

Alexander Pärleros är en av grundarna av Pensionera.se. Han har tidigare bland annat startat mobilio.se och är utgivare av Framgångspodden. Han kommenterar utmärkelsen så här i ett pressmeddelande:

”Att vi blev den slutliga vinnaren i en så stor tävling, där många kvalificerade entreprenörer deltog, är en stor ära. Under processen har vi lärt känna teamet bakom Optimizer Invest. De är den perfekta partnern för oss. Deras erfarenhet om hur man bygger framgångsrika företag, tillsammans med deras exceptionellt drivna mindset, kommer definitivt att vara en stor tillgång för oss. Vi ser fram emot ett nära samarbete med Optimizer när vi nu tar ut vår tjänst globalt.”

Enligt nyhetstjänsten Breakit går Optimizer invest in med 12,8 miljoner kronor, till en värdering på 85 miljoner kronor.

AMF kan andas ut – fortsätter som icke-val för SAF-LO på obestämd tid

Nu kan AMF andas ut! Svenskt Näringsliv och LO har enats om att låta AMF tillsvidare fortsätta som icke-valsbolag i Avtalspension SAF-LO. Parterna är överens om att överenskommelsen med AMF fortsätter utan tidsbegränsning, tills uppdraget sägs upp. 

Parterna är också överens om att öka informationen kring Avtalspension SAF-LO till dem som inte väljer försäkringsgivare. Detta kommer att ske dels genom särskild information om möjligheten att välja annat försäkringsbolag tillsammans med det årliga pensionsbeskedet från Fora, dels genom en riktad information på hösten varje år. Denna information ges till dem som tjänar in premier och är 35 år eller äldre men har mer än tre år kvar till pensionsåldern enligt Avtalspension SAF-LO.

AMF:s VD Johan Sidenmark ger följande kommentar i ett pressmeddelande:

– Jag är stolt och glad över att AMF får fortsatt förtroende som förval inom avtalsområde SAF-LO. Jag ser beskedet som ett kvitto på att vi har varit framgångsrika i vårt strategiska arbete med att förbättra och förenkla för våra sparare. Men även som en sporre att fortsätta arbetet med att hela tiden bli ännu bättre, genom ett tydligt fokus på vårt kärnuppdrag som pensionsbolag. Vi kommer målmedvetet jobba vidare för att ligga i framkant och kunna erbjuda Sveriges lägsta avgifter och modernaste villkor, och för att säkerställa att även de kunder som har ett begränsat engagemang ska få bästa tänkbara tjänstepension. 

Alltid redo! Britta Burreau ny ordförande för svenska scouter

KPA Pensions tillträdande VD Britta Burreau utsågs i helgen till ny ordförande för Scouterna. Hon delar ordförandeklubban med Gustaf Haag. 

– Jag är både stolt och glad att bli ordförande i Scouterna. Scouterna har en viktig roll att spela i samhället, nu mer än någonsin, och jobbar hårt med att inkludera fler – både nyanlända och i områden som inte har ett etablerat föreningsliv ännu. Det känns också spännande att få dela ledarskapet med Gustaf Haag, säger Britta Burreau, som sedan barnsben är scout och ledare, i ett pressmeddelande.

– Gustaf och Britta är en bra match av erfarenheter och kompetens som behövs i Scouternas fortsatta resa för att kunna nå ännu fler barn och unga med nya äventyr och kompisar. Jag välkomnar alla nya och gamla styrelsemedlemmar och vet att de kommer att göra ett bra och viktigt jobb, säger Katarina Hedberg, generalsekreterare på Scouterna.

12,1 Mkr i Monérs pensionsstiftelse borta – Catella hotas av stämning

Någon mejlade Catella Bank och bad dem föra över pengar från depåkontot för Monér Gemensamma Pensionsstiftelses. Sedan dess är pengarna är försvunna – totalt sett 12,1 miljoner kronor. Nu hotar pensionsstiftelsen banken med stämning.

Det är nättidningen Realtid som berättar historien om Monér Gemensamma Pensionsstiftelse och de försvunna pensionsmiljonerna.

Monérs vd Leif Lindén säger till Realtid att Catella Bank valt att inte hjälpa till att hitta de försvunna pengarna. Därför hotas nu Catella Bank med en stämning och skadeståndsanspråk.

Två tidigare anställda på Catella Bank anklagas av Monér, för att  ”grovt vårdslöst åsidosatt sin omsorgs- och vårdplikt i egenskap av depåhållare” genom att de medverkat till att pengarna ”undandragits” från Monér och dess kunder. Sammantaget har ungefär 20 procent av tillgodohavandet i Monérs fyra stiftelser gått upp i rök.

Affärerna har haft en koppling till försäkringsbolaget Victory Life, ett försäkringsbolag på brittiska jungruöarna som är under likvidation. FI förbjöd Victory Life att bedriva försäkringsverksamhet i Sverige redan 2013. Parallellt med tvisten mot Catella Bank har en process förts mot försäkringsbolaget Victory Life som varit mottagare av de nu försvunna miljonerna som Catella överfört från Monérs konto. Möjligheten att få tillbaka pengarna bedöms dock som liten.

Monér har även lämnat in en polisanmälan till Ekobrottsmyndigheten och informerat Länsstyrelsens stiftelseenhet i Stockholms län om den uppkomna situationen.